Gerente Comercial Zona Parque Patricios

Nuestro cliente, una pyme familiar mediana, dedicada al rubro de Ferretería Industrial, ubicada en las inmediaciones de Parque Patricios, nos ha encomendado la búsqueda de un:

GERENTE COMERCIAL

El puesto liderará la estrategia de crecimiento rentable, impulsando la expansión en nuevos canales, la fidelización de clientes y la consolidación del posicionamiento de marca.

Será responsable junto a la Dirección del diseño de la estrategia comercial integral y junto a su equipo de la implementación, la estrategia comunicacional y de marketing, y la satisfacción de los clientes.

Responsabilidades, Funciones y Tareas

-Diseñar e implementar el Plan de ventas y marketing

-Supervisar la actualización del análisis del ABC de productos, priorizando los de mayor contribución y diseñando estrategias para mejorar la rotación y margen de las líneas con menor rendimiento

-Participar del rediseño de su área, staff, jerarquías y cobertura de vacantes

-Liderar, acompañar y capacitar al equipo comercial para el cumplimiento de metas

-Detectar oportunidades de expansión y apertura de cuentas estratégicas

-Supervisar campañas de marketing y analizar sus resultados

-Elaborar y monitorear Indicadores de Gestión comercial

-Trabajar coordinadamente con Finanzas, Logística y Compras

-Impulsar la fidelización y satisfacción de clientes

Requisitos y Condiciones

-Título de grado en Administración, Comercialización o áreas afines

-Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos comerciales

-Conocimientos en marketing digital y análisis de datos

-Conocimientos de herramientas de CRM, dashboards y plataformas Ecommerce

-Conocimientos y formación en metodologías de mejora continua, gestión de proyectos y PM

-Manejo de ERP, Excel y herramientas de BI

-Amplia disponibilidad para viajes al interior del país

-Deseable un MBA, Postgrado o Especialización en Dirección Comercial y/o Marketing Estratégico

-Deseable trayectoria en multinacionales + pymes para saber adaptarse a distintos contextos organizacionales

-Liderazgo que motive a la gente, genere compromiso y promueva la cultura organizacional

-Hábil negociador queequilibre los intereses de clientes, proveedores y la empresa

-Comunicador efectivo que fomente el feedback, la escucha activa y la comunicación clara

-Visión estratégica para anticipar tendencias, planificar a largo plazo y adaptar el negocio al mercado

-Horario de lunes a viernes de 08.00 a 17.15 hs, con 100% de presencialidad

-Zona de Trabajo en Parque Patricios en inmediaciones del Hospital Muñiz

-Atractivo paquete remunerativo con salario fijo + variable + medicina de calidad + bono anual por objetivos